APDAO 理事会公告

尊敬的APDAO社区成员：

为进一步完善生态激励体系，提升资产计价的市场化与透明度，APDAO理事会经审议决定，对保价机制、业绩考核标准及MP结算规则进行如下优化调整：

一、保价机制全面升级

1. 实时均价机制启用
   即日起，保价机制将全面升级为实时价格均价制。所有UP兑换操作将以实时市场价格计算的动态均价为最终参考依据。
2. 新产币计价规则调整
   自本调整生效后，每日新增产出的代币将按当日实时价格计入个人均价，确保收益计算与市场价格保持一致。
3. 外盘转入同步计价
   所有从外部交易市场（外盘）转入的资产，同样将按实时价格计入个人均价，实现内外盘计价体系的统一与透明化。

二、奖金制度临时优化

为促进社区结构的健康发展与市场拓展平衡，现对奖金体系中的大区业绩考核机制进行如下临时调整：
• 晋级考核时，成员需同时满足：
最大区业绩与小市场业绩均达到相应的晋级标准，方可完成晋级。

该调整旨在强化团队协同增长，激励成员拓展多元市场，推动生态更具韧性与广度。

三、MP金额统一调整

针对自保价机制调整至0.25当日（含当日）起至2025年11月12日期间注册的矿机账户，系统将进行如下统一处理：
• 对应账户的 MP金额按50%比例减半；
• 减半部分将 从MP总额中统一扣除。

此举旨在优化MP分配结构，平衡长期激励比例，进一步提升生态可持续性。

四、执行时间与后续说明

上述调整自本公告发布之时起正式生效。请各位社区成员及时了解更新内容，合理规划相关操作与收益安排。

APDAO理事会将秉持去中心化治理、公平透明、稳健共赢的核心原则，持续完善机制设计，赋能生态长期增长。

APDAO 理事会
发布日期：2025年11月13日